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Enplanta | Excelencia y Productividad en Crecimiento

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Septiembre 20, 2017

Tal y como le hicieron el año anterior, la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia y enplanta se han unido para llevar el mensaje del mejoramiento continuo y  Kaizen a diferentes sectores empresariales de la ciudad. De esta forma se pretende apalancar el trabajo de enplanta con el esfuerzo que otros programas de la Alcaldía de Medellín enmarcados en las estrategias de Comunidad Clúster

La estrategia Clúster es el resultado de la asociación hecha por la administración municipal con la Cámara de Comercio con el fin dinamizar el crecimiento empresarial de la ciudad a través de éstas concentraciones de empresas que trabajan en actividades productivas comunes. En Medellín hoy se trabaja desde los de energía eléctrica, textil/confecciones, construcción, turismo y servicios médicos. 

En 2014 enplanta realizó dos eventos de la mano del clúster textil/ confecciones debido a la importancia de este sector en la economía y a la gran cantidad de pymes participantes en el Programa. Una tertulia en la que se contaron experiencias y una Conferencia de Sensibilización fueron los eventos en los que se trabajó de la mano buscando ofrecer una oferta más sólida que realmente satisfaga la necesidad de los empresarios de la ciudad.

Gracias el éxito del año anterior, para el presente año se ha querido realizar una experiencia similar  con empresas enmarcadas en el sector de construcción, entendiendo estas no sólo como las compañías que edifican o construyen obras civiles sino a toda su cadena de suministros, una cantidad de medianas empresas en las que el discurso del mejoramiento continuo tiene la mayor pertinencia. 

El pasado martes 17 de febrero, el Especialista enplanta Luis Carlos Ramírez expuso las características de una empresa de clase mundial, la necesidad de aplicar el mejoramiento continuo en nuestras compañías y las ventajas de la matedología Kaizen. El auditorio de la Cámara de Comercio, sede Poblado, contó con una nutrida asistencia de empresas del clúster de la contrucción, nuevas empresas de diversos sectores e incluso antiguas empresas Kaizen que comienzan a involucrar a nuevos integrantes en su interior.

Con este evento, enplanta sigue sensibilizando a una mayor franja de empresarios y a la comunidad en general de la ciudad alrededor de la necesidad de generar estrategias que mejoren la productividad. Eventos como estos, en coordinación con diferentes actores económicos locales, así como Conferencias de Sensibilización abiertas seguirán realizarse en las próximas semanas con entrada libre y de forma gratuita. Así, si quiere conocer la programación de estos eventos consulte nuestro calendario online.

Publicado: Febrero 18 de 2015.

Publicado en Noticias enplanta

Con una intensa jornada, que incluyó tres diferentes eventos para tres públicos específicos, enplanta inició el pasado 30 de enero sus labores de cara a la comunidad de Medellín. La jornada, que se llevó a cabo enteramente en Plaza Mayor, es la primera con la que se busca llegar de manera específica a diferentes públicos de carácter interno y externo.

Los Desayunos de Sensibilización es un nuevo formato implementado en este año con el fin de dirigirse directamente a los gerentes de las compañías más antiguas dentro del Programa. Con  éstos se busca establecer un vínculo directo y revalidar el compromiso de estas empresas a partir de un taller práctico en el cual reconocen la validez de la implementación de la metodologías de enplanta.

Esta convocatoria se hará en los primeros meses del año y busca afinar detalles de la aplicación en las empresas que tienen el procesos de mejoramiento más avanzado.

Paralelo a este evento exclusivo para grupos inferiores a 20 personas, se llevó a cabo la primera Conferencia de Sensibilización del 2015. Este tipo de evento, similar a los que se hicieron el año anterior a lo largo del año, convocó a diferentes representantes de empresas ya participantes y nuevos interesados en inscribirse en el Programa este año. Fueron más de 100 asistentes que escucharon las ventajas de Kaizen, las posibilidades que brinda el mejoramiento y cómo en este contexto enplanta puede ser una solución de muchos de los problemas.

Finalmente se inició el proceso de capacitación interna con el equipo de Especialistas enplanta con la reunión de los Master Trainer, el mismo continuará con todos los profesionales que acompañaran a las empresas en su trabajo de mejoramiento a lo largo de este año. Un arduo trabajo que se encuentra en constante evolución para adaptarse a las necesidades y requerimientos de cada una de los participantes.

Los esfuerzos de enplanta ahora se dirigen a alcanzar un grupo de 200 empresas, entre antiguas y nuevas, para el primer trimestre del año. Con este número de empresas se busca hacer un intenso trabajo que permita garantizar el cierre de un exitoso ciclo de la presente administración municipal. Para alcanzar este resultado se busca generar eventos y herramientas que se acerquen a los diferentes públicos.  

Si quiere inscribir a su empresa en el Programa puede conocer los pasos para hacerlo en este portal, igualmente puede acceder a la programación de las diferentes Conferencias de Sensibilización (las cuales son libres y gratuitas) para conocer más en detalle los beneficios del Programa.

Publicado: Febrero 2 de 2015.

Publicado en Noticias enplanta

¿Cuál es el papel de la Gerencia en la aplicación de la metodología? ¿Cómo se puede motivar al personal de planta para trabajar el mejoramiento? ¿Cómo transformar la filosofía Kaizen en una verdadera cultura organizacional?

Tras varios años de labores el equipo del Programa enplanta ha descubierto en cada uno de sus eventos y en el trabajo de acompañamiento mismo que se presentan muchas preguntas dentro del proceso. Algunas de ellas son resueltas sobre cada caso en específico, otras pueden ser tan abiertas a la discusión que tal vez se quedan en la subjetividad de un Especialista o simplemente se responden a la solución de un problema sin dejar un registro que permita generar conocimiento alrededor del tema.

Por eso, se ha diseñado un nuevo espacio donde el debate, la participación y el conocimiento tienen cabida.  “Consúltele al experto” es el nombre que se le ha dado y en el mismo se pretende abrir un canal de doble vía donde los expertos puedan responderle de primera mano a los equipos pero al mismo tiempo que permite generar un debate alrededor de las posibilidades que ofrece la aplicación del Kaizen en la realidad particular de cada empresa.  

“Consúltele al experto” promete tener un panel de expertos dispuestos a responder las preguntas entregadas por un moderador, enviadas previamente a través de redes sociales o Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. por usuarios de estas plataformas o las planteadas por los asistentes presentes en el auditorio. Serán tres diferentes visiones que mostrarán posturas alrededor de diversos temas, especialmente el del relacionamiento entre la gerencia y los equipos Kaizen para la exitosa aplicación de la metodología (el cual ha sido escogido como temática principal para la primera edición).

Los Especialistas enplanta Luis Carlos Becerra y Luis Hernando Vásquez harán parte del panel que responderá los cuestionamientos. Su experiencia, como parte del equipo de profesionales que acompañan a las empresas en diferentes fases de aplicación, resultará clave para descubrir problemáticas reales y tangibles alrededor del día a día de la metodología en nuestras empresas. Esto, por supuesto, acompañado de su amplia formación en temas relacionados con el mejoramiento de la productividad.

Al lado de nuestros Especialistas se encontrará el invitado internacional Seiji Kasahara, experto japonés conocedor del Kaizen y de la realidad de las prácticas de mejoramiento en las empresas colombianas, particularmente las del Área Metropolitana. Kasahara, además de acompañar a la Misión enplanta en Tokio,  trabajó por varios meses de la mano del Centro de Ciencia y Tecnología de Antioquia – CTA como representante de la Agencia de Cooperación Internacional del Japón – JICA, aliada del Programa enplanta. Esta experiencia le permitió compartir su conocimiento alrededor de esta filosofía con raíces japonesas, al mismo tiempo que pudo conocer de primera mano el trabajo adelantado por la línea de productividad del CTA y especialmente el acompañamiento entregado por enplanta a las empresas de la ciudad.

La primera versión de este nuevo formato de evento de información diseñado por enplanta se realizará el 30 de octubre de 2014 a las 2 de la tarde en el Salón de Conferencias A de Plaza Mayor Exposiciones. Un evento de entrada libre y gratuita con el que la Alcaldía de Medellín y el Centro de Ciencia y Tecnología de Antioquia – CTA ratifican su compromiso con la multiplicación dentro de la comunidad empresarial de Medellín de mensaje del mejoramiento continuo.

Posteriormente, el registro de este evento será publicado en el Canal de Youtube de enplanta. Con ello se busca generar una base de conocimiento a la que tenga acceso cualquier persona que quiera acercarse al tema de mejoramiento continuo y Kaizen.

Publicado: Octubre 27 de 2014.   

Publicado en Noticias enplanta
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